La Susini Group affianca aziende, enti e organizzazioni nella gestione del personale per quanto riguarda gli aspetti economici, assicurativi e previdenziali, nel rispetto delle normative vigenti in materia di lavoro.

Gestiamo tutte le fasi di definizione, evoluzione e anche cessazione di un rapporto di lavoro subordinato o parasubordinato, da tutti i punti di vista sopra elencati (giuridici, sociali, assicurativi e finanziari). Diamo consulenza tecnica in materia di lavoro, per quanto riguarda la stipula di contratti, convenzioni etc. e la gestione dei rapporti aziendali. 

Amministrare il personale significa saper gestire il rapporto di lavoro in tutte le sue fasi: dall’assunzione al licenziamento, passando per la “vita” retributiva di ogni lavoratore e lavoratrice. L’attività consiste nel gestire gli adempimenti amministrativi in relazione ai rapporti di lavoro.

Poter contare su una valida  amministrazione del personale permette ad un’impresa di esprimere i propri obiettivi  con maggior specificità, aumentando di gran lunga le concrete possibilità di raggiungerli.

L’ elaborazione delle busta paga” cioè la predisposizione dei cedolini   comporta un’importante conoscenza, certamente più operativa che teorica, di determinati argomenti concernenti la materia del lavoro come lo sviluppo delle voci della busta paga, gli adempimenti e le procedure legati alle varie vicende del rapporto di lavoro, la contabilità di dati e valori inerenti retribuzioni, contribuzioni e tassazioni.

É proprio grazie all’ottimizzazione delle risorse che ogni comparto della tua impresa può lavorare sempre al massimo delle proprie potenzialità. Ottimizzare le risorse significa quindi  creare valore per il tuo business e i tuoi clienti.